إذا كنت ممن يملكون شغفًا بإعادة هندسة العمليات وصياغة الحلول المؤسسية الفعّالة، فإن هذه الفرصة مصممة لك. تسعى شركة الفنار إلى تعزيز الكفاءات المهنية في مجال التنظيم المؤسسي وتطوير السياسات، وتوفر بيئة داعمة تسهم في نموك المهني المستمر.
المهام الوظيفية:
- إجراء الدراسات التحليلية حول الهيكل التنظيمي وتقديم توصيات تطويرية.
- تصميم المبادرات التي تعزز الأداء وتدعم الأهداف الإستراتيجية.
- إدارة مشاريع تطوير بيئة العمل وثقافة المؤسسة.
- تنسيق خطط إدارة التغيير بالتعاون مع فرق العمل.
المؤهلات والتخصصات المطلوبة:
- بكالوريوس في الموارد البشرية أو التطوير المؤسسي أو تخصص إداري مناسب.
- خبرة عملية في نفس المجال.
- قدرة على إعداد تقارير احترافية ودعم قرارات الإدارة العليا.
- فهم متقدم بمفاهيم التطوير التنظيمي وأنظمة الجودة.
للتقديم – اضغط هنا
